Για πόσους εργαζόμενους μπορεί να γίνει άρση αναστολής σύμβασης εργασίας
Διευκρινίσεις για το καθεστώς άρσης της αναστολής σύμβασης εργασίας έδωσε ο υπουργός Εργασίας Γιάννης Βρούτσης, στο πλαίσιο των ανακοινώσεων για τα οικονομικά μέτρα στήριξης επιχειρήσεων και εργαζομένων.
Διευκρινίσεις για το καθεστώς άρσης της αναστολής σύμβασης εργασίας έδωσε ο υπουργός Εργασίας Γιάννης Βρούτσης, στο πλαίσιο των ανακοινώσεων για τα οικονομικά μέτρα στήριξης επιχειρήσεων και εργαζομένων.
Τη δυνατότητα κατάργησης της αναστολής σύμβασης εργασίας σε ποσοστό 40% αυτών που έχουν κάνει τη χρήση του μέτρου, δίνει στις επιχειρήσεις η κυβέρνηση όπως ανακοίνωσε ο υπουργός Εργασίας Γιάννης Βρούτσης.
Οι προϋποθέσεις
Με ρύθμιση που θα περιλαμβάνεται στην ΠΝΠ, η δυνατότητα δίνεται με μια βασική προϋπόθεση: εφόσον η αναστολή έχει διαρκέσει κατ’ ελάχιστον 15 ημέρες.
Οι παραπάνω επιχειρήσεις και εργοδότες θα έχουν την δυνατότητα να παρατείνουν την αναστολή μέρους των συμβάσεων εργασίας που έχουν τεθεί σε αναστολή, όχι μεγαλύτερου του 60%, κατά ανώτατο χρονικό διάστημα 30 ημερών και όχι πέραν της 31η Μαΐου 2020.
Η παράταση της αναστολής των συμβάσεων θα ισχύσει υπό δύο βασικές προϋποθέσεις :
- Την απαγόρευση απολύσεων και της μείωσης του προσωπικού τους μέχρι τις 31 Μαΐου και
- Την ρητή διατήρηση των θέσεων εργασίας με τις ίδιες μορφές συμβάσεων
«Καμία απόλυση, καμία καταγγελία σύμβασης εργασίας για το επόμενο χρονικό διάστημα κατά το οποίο θα εξακολουθούν να εφαρμόζονται τα έκτακτα και αναγκαία μέτρα για την αντιμετώπιση των δυσμενών συνεπειών της διασποράς του κορωνοιού στη χώρα μας», δήλωσε χαρακτηριστικά ο κ. Βρούτσης.
Σε περίπτωση που ο εργοδότης παρατείνει την αναστολή περισσοτέρων συμβάσεων εργασίας από αυτές που αντιστοιχούν στο ποσοστό του 60% επί του συνόλου αυτών, υποχρεούται να καταβάλλει ο ίδιος τις αποδοχές των εργαζομένων αυτών, συνέχισε ο υπουργός.
Τι ισχύει με την παράταση της αναστολής
Αντίστοιχα παρατείνεται η αναστολή των συμβάσεων εργασίας των εργαζομένων σε επιχειρήσεις και εργοδότες των οποίων η απαγόρευση λειτουργίας με εντολή δημόσιας αρχής εξακολουθεί να υφίσταται κατά τον μήνα Μάιο.
Σε κάθε περίπτωση μέχρι να αρθεί και η τελευταία αρνητική επίπτωση της πανδημίας, θα συνεχίσουμε να χορηγούμε την αποζημίωση ειδικού σκοπού σε όσους εργαζόμενους παραμένουν σε προσωρινή αναστολή της σύμβασής τους ή οι δραστηριότητες όπου απασχολούνται επαγγελματικά παραμένουν κλειστές για υγειονομικούς λόγους.
Παρέχουμε ακόμα την δυνατότητα σε επιχειρήσεις και εργοδότες των οποίων η επιχειρηματική δραστηριότητά τους είτε έχει ανασταλεί με εντολή δημόσιας αρχής είτε πλήττονται σημαντικά, βάσει των οριζομένων από το Υπουργείο Οικονομικών ΚΑΔ, να ανακαλούν προσωρινά την αναστολή συμβάσεων εργασίας των εργαζομένων τους με σκοπό την αντιμετώπιση εκτάκτων, κατεπειγουσών, μη αναβαλλόμενων και ανελαστικών αναγκών.
Η προσωρινή επάνοδος στην εργασία εργαζομένων των οποίων η σύμβαση τελεί σε αναστολή για τέτοιες επιτακτικές και επείγουσες ανάγκες πρέπει να δηλώνεται από τις επιχειρήσεις και τους εργοδότες με ειδικό έντυπο στο ΠΣ Εργάνη και σε κάθε περίπτωση πριν την έναρξη της πραγματοποίησης της παρεχόμενης έκτακτης εργασίας.
ολες οι ειδησεις
Δείτε όλες τις τελευταίες Ειδήσεις από την Ελλάδα και τον Κόσμο, στο Newpost.gr