Κατώτατος μισθός: Κλείδωσε η αύξηση – Την Παρασκευή οι ανακοινώσεις – Ποια επιδόματα συμπαρασύρει

Νέα αύξηση θα υποστεί ο κατώτατος  μισθός. Η αύξηση θα ανακοινωθεί το πρωί Παρασκευής κατά την διάρκεια της συνεδρίασης του υπουργικού συμβολαίου.

Η νέα αύξηση του κατώτατου μισθού θα τεθεί σε ισχύ από την 1η Απριλίου, όπως ανακοίνωσε ο ο κυβερνητικός εκπρόσωπος, Παύλος Μαρινάκης, κατά την ενημέρωση των πολιτικών συντακτών.

«Αύριο Παρασκευή, 29 Μαρτίου στις 11.00 θα συνεδριάσει στο Μέγαρο Μαξίμου, υπό τον πρωθυπουργό, το υπουργικό συμβούλιο. Για τα θέματα της συνεδρίασης θα ακολουθήσει νεότερη ανακοίνωση. Μεταξύ άλλων θα ανακοινωθεί η νέα αύξηση στον κατώτατο μισθό, η τέταρτη συνεχόμενη μέσα σε αυτά τα σχεδόν πέντε χρόνια. Ο κατώτατος μισθός από το 2019 και τα 650 ευρώ που ήταν έχει φθάσει στα 780 ευρώ ενώ ο μέσος μισθός έφθασε στα 1251 από 1046 που ήταν το 2019.

Κατώτατος μισθός: Κλείδωσε στα 830 ευρώ

Η εισήγηση για τη διαμόρφωση του κατώτατου μισθού πρόκειται να κινηθεί πέριξ των 830 ευρώ μικτά. Όλες οι πληροφορίες συγκλίνουν στο ότι θα προκύψει αύξηση 6,4% ή 50 ευρώ στα μικτά.

Σε ένα τέτοιο ενδεχόμενο, το καθαρό ποσό των βασικών αποδοχών στον ιδιωτικό τομέα, που αφορά περίπου 600.000 εργαζόμενους, θα αυξηθεί κατά σχεδόν 40 ευρώ και θα ανέλθει από τα 666,85 ευρώ που είναι σήμερα, στα 705,96 ευρώ, από την 1η Απριλίου.

Τι αναφέρει το υπουργείο Εργασίας για τον κατώτατο μισθό

Με το άρθρο 103 του ν. 4172/2013 (ΦΕΚ Α΄ 167), εισήχθη νέο σύστημα ορισμού του νομοθετημένου κατώτατου μισθού και του νομοθετημένου κατώτατου ημερομισθίου, έπειτα από ευρεία διαβούλευση. Στο εν λόγω άρθρο παρέχεται εξουσιοδότηση στον Υπουργό Εργασίας να εκδώσει απόφαση καθορισμού του, με τη σύμφωνη γνώμη του Υπουργικού Συμβουλίου.

Η εν λόγω διαδικασία ξεκίνησε για πρώτη φορά τον Σεπτέμβριο του 2018 και ολοκληρώθηκε με την έκδοση της υπ’ αριθμ. 4241/127/30.1.2019 Υ.Α. (ΦΕΚ Β΄ 173), βάσει της οποίας καθορίστηκαν από 1.2.2019 ο νόμιμος κατώτατος μισθός και το νόμιμο κατώτατο ημερομίσθιο, για πλήρη απασχόληση, για τους υπαλλήλους και τους εργατοτεχνίτες όλης της χώρας, χωρίς ηλικιακή διάκριση. Με την υπ’ αριθμ. οίκ. 7613/395/18.2.2019 εγκύκλιο εκδόθηκαν οδηγίες για την εφαρμογή της ως άνω απόφασης.

Από 1.4.2023, ο νόμιμος κατώτατος μισθός και το νόμιμο κατώτατο ημερομίσθιο έχουν ως εξής:

• α) Για τους υπαλλήλους ο κατώτατος μισθός ορίζεται στα επτακόσια ογδόντα ευρώ (780,00 €).
• β) Για τους εργατοτεχνίτες το κατώτατο ημερομίσθιο ορίζεται στα τριάντα τέσσερα ευρώ και ογδόντα τέσσερα λεπτά (34,84 €).

Υπογραμμίζεται ότι, κατά την παράγραφο 1/β του άρθρου 103, του ν. 4172/2013, ατομικές συμβάσεις εργασίας και συλλογικές συμβάσεις εργασίας κάθε είδους δεν επιτρέπεται να ορίζουν μηνιαίες τακτικές αποδοχές ή ημερομίσθιο πλήρους απασχόλησης, υπολειπόμενες από το νομοθετικώς καθορισμένο κατώτατο μισθό και ημερομίσθιο ή της αντίστοιχης προκύπτουσας αναλογίας για τις συμβάσεις μερικής απασχόλησης.

Αυξήσεις και σε επιδόματα

Να σημειωθεί επίσης ότι η όποια αύξηση αποφασιστεί θα οδηγήσει σε αναπροσαρμογή και πολλών επιδομάτων που συνδέονται με το ύψος του κατώτατου, μεταξύ των οποίων το επίδομα ανεργίας που λαμβάνουν περίπου 140.000 άνεργοι. Εφόσον, δε, ο κατώτατος μισθός φθάσει τα 830 ευρώ, το επίδομα ανεργίας θα αυξηθεί στα 509 ευρώ από 479 ευρώ που είναι σήμερα. Μεταξύ άλλων, θα αυξηθούν επίσης:

• Ειδική παροχή μητρότητας
• Επίδομα γονικής άδειας
• Επίδομα αποφυλακισμένων
• Αφερεγγυότητας εργοδότη
• Εποχικό οικοδόμων
• Εποχικό σμυριδεργάτων
• Εποχικό για καλλιτέχνες, θέατρα, τουρισμό
• Ειδικά κλαδικά (δασεργατών-ρητινοσυλλεκτών, καπνεργατών, αγγειοπλαστών-κεραμοποιών-πλινθοποιών και μισθωτών ναυπηγ/κής ζώνης)
• Βοήθημα μη μισθωτών
• Επίδομα εργασίας
• Αποζημίωση μαθητών ΕΠΑ.Σ.
• Επίδομα πρακτικής άσκησης (ΙΕΚ ΔΥΠΑ)
• Απόκτησης εργασιακής εμπειρίας
• Προγράμματα απασχόλησης κοινωφελούς χαρακτήρα
• Προγράμματα απασχόλησης
• Επίδομα Εργαζόμενων φοιτητών για την συμμετοχή σε εξετάσεις

• επιδόματα
• κατώτατος